Gehalt bei E.ON Business Solutions

Verantwortlichkeiten

• Wenn du Veränderungen magst, flexibel bist und eine große Lernbereitschaft für neue Herausforderungen mitbringst, dann sollten wir uns kennenlernen
• Du koordinierst oder leitest funktions-/unternehmensübergreifenden strategischer und energiewirtschaftlicher Projekte mit sehr hoher Relevanz für das Segment
• Analyse der regulatorischen Rahmenbedingungen sowie deren Auswirkungen auf das EIS Germany Geschäft und Geschäftsmodelle
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• Du managest den Aufbau und die Weiterentwicklung eines systematischen Commodity Management Ansatzes für das EIS GER Segment
• Ableitung entsprechender Handlungsempfehlungen für die operativen Einheiten als auch für die Segmentsteuerung
• Du unterstützt die Ziele und Gestaltung der Marktkommunikation, Stammdatenprozesse oder des Lieferantenwechsels, bist aber auch offen dafür, dich in andere Themenfelder im Netznutzungsmanagement einzuarbeiten
• Du etablierst und entwickelst den Marktzugang für Strom, Erdgas, Bioerdgas, CO2 für die Gesellschaften des EIS GER Segments weiter
• Du treibst den Wissensaustausch und die Synergien zu Energiewirtschaftlichen- und Beschaffungsthemen innerhalb des EIS GER Segments
• Wissensträger und Ansprechpartner für die operativen Einheiten im EIS Germany Segment in Deutschland
• Du bist elementarer Teil unseres segmentübergreifenden Zusammenarbeitsmodells für Deutschland
• Sicherstellen der angemessen internen Kommunikation zu Fragen der Regulatorik
• Du erarbeitest Marktanalysen und beobachtest potenzielle neue Anbieter
• Entwicklung und Abstimmung entsprechender unternehmensinterner Positionen
• Du verhandelst Dienstleistungsverträge und Dienstleistungssteuerung für energiewirtschaftliche Prozesse für das EIS GER Segment
• Vertretung der EIS Germany Interessen im Konzern und in energiepolitischen Verbänden
• Teilnahme an Fachveranstaltungen
• Du optimierst Prozessabläufe und das Reporting im Rahmen der interdisziplinären Zusammenarbeit mit weiteren Fachbereichen z.B. Mitgestaltung von Hedging Rahmenbedingungen
• Regelmäßiger Austausch mit anderen E.ON-Einheiten zu regulatorischen Entwicklungen und Mitwirken bei Lobby-Positionen
• Du optimierst die Energiebeschaffung im EIS Germany Segment für das Wärmegeschäft in den Sparten Erdgas, Bioerdgas und elektrischer Energie sowie anderer Brennstoffe
• Analyse und Aufbereitung der Auswirkungen geplanter regulatorischer Änderungen mit Fokus auf Marktaktivitäten im Wärmemarkt, Erneuerbaren Energien und Dekarbonisierungslösungen für Städte, Quartiere und die Industrie
• Monitoring des Positions-Reporting und Mitwirken bei Mitigationsmaßnahmen bei Überschreitung von Wertgrenzen
• Pflege und Aufbau eines energiepolitischen Netzwerks
• Du trägst die Verantwortung für die Fehlervorbeugung, Fehlervermeidung und Fehlerbehebung im operativen Tagesgeschäft
• Du konzipierst bei Projekten und Workshops Prozessoptimierungen mit und beteiligst dich aktiv an deren Umsetzung
• Du agierst als Schnittstelle im Anforderungsmanagement und bist das Bindeglied zwischen Fachbereich, Projekt und Programm

Anforderung

• Du hast ein sehr gutes abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Hochschulstudium
• Ein Background, der überzeugt
• Du hast mehrjährige Berufserfahrung in der Energiewirtschaft, vorzugsweise in der Beschaffung, Energievermarktung, Energieportfoliomanagement, Bilanzkreismanagement, energiewirtschaftliche Planung
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• Du hast Erfahrung in der Leitung von Projekten
• Du kannst flexibel mehrere Themen betreuen, eigeninitiativ priorisieren und bleibst dabei gewissenhaft
• Du hast Interesse die Energiewende aktiv mit deinem digitalen Mindset innovativ mitzugestalten
• Optimalerweise hast du erste Erfahrungen im energiewirtschaftlichen Umfeld gesammelt
• Du bist ein/e neugierige/r, engagierte/r Teamplayer:in mit hohem Verantwortungsbewusstsein und hast dein Studium erfolgreich abgeschlossen
• Kommunikationssichere Englischkenntnisse runden Dein Profil ab
• Sehr gute Präsentationsfähigkeiten und Englischkenntnisse ind Wort und Schrift runden dein Profil
• Du verfügst über unternehmerisches Denken und Organisationstalent
• Du bist kommunikationsstark und hast ein sehr gutes Verhandlungsgeschick
• Du besitzt ein ausgeprägtes Verständnis für wechselseitige, betriebliche und komplexe Zusammenhänge und verstehst es dich eigenständig zu organisieren und zu strukturieren
• Deine kommunikations- und durchsetzungsstarke Persönlichkeit hilft dir bei Herausforderungen von verschiedenen Interessenslagen im alltäglichen Projektgeschäft
• Du hast ausgeprägte analytische Fähigkeiten und konzeptionelles Denkvermögen
• Du hast ein sehr gutes Verständnis für politische Zusammenhänge mit einer Leidenschaftlich für Regulierung
• Du hast ausgeprägte analytische Fähigkeiten, bist konzeptionsstark und verfügst über unternehmerisches Denken
• Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen
• Du hast starke Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeiten
• Du hast Verständnis für energiewirtschaftliche Zusammenhänge
• Du bist ein verantwortungsbewusster, selbstständiger und offener Teamplayer
• Du verfügst über fachliche Kenntnisse der Abläufe von Rechtssetzungsprozessen und bringst ein ausgeprägtes Politikverständnis mit
• Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern

Leistungen

• Weihnachtsgeld

Aktuelle Stellenangebote:

Verantwortlichkeiten

• Du wirkst bei der Entwicklung, Pflege und Analyse der wichtigsten HR-Leistungskennzahlen und KPIs mit
• Du unterstützt bei der Erstellung von HR-Budgets und -Prognosen
• Du supportest bei der Überwachung und Analyse personalbezogener Daten, Ermittlung von Trends und Bereitstellung von Erkenntnissen für die strategische Entscheidungsfindung
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• Du erstellst und pflegst Dashboards und Berichte für HR-Kennzahlen
• Du unterstützt bei der Berichterstattung und bei monatlichen Ad-hoc-Anfragen
• Du wirkst bei der Analyse von Kostenabweichungen mit
• Du unterstützt das Team im operativen Personalmanagement
• Du wirkst im Einstellungsprozess, insbesondere durch die Erstellung und den Versand von Vertragsdokumenten sowie beim Onboarding neuer Mitarbeiter mit
• Du erledigst administrative Aufgaben zuverlässig und selbstständig
• Du agierst bei abrechnungsrelevanten Prozessen als Schnittstelle zwischen dem lokalen HR-Team und der Gehaltsabrechnung
• Du unterstützt die HR Business Partner bei Ad-hoc Anfragen und Projekten
• Du hilfst bei der Weiterentwicklung unserer internen Prozesse mit

Anforderung

• Du absolvierst ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar - idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen
• Du konntest bereits erste praktische Erfahrungen im HR-Bereich sammeln
• Du hast ein ausgeprägtes Interesse an HR-Controlling und dem Bereich Data Science
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• Du besitzt die Fähigkeit, eine Vielzahl von Informationen in kurzer Zeit zu systematisieren und die relevanten Zusammenhänge herauszuarbeiten
• Du kannst sicher mit allen gängigen MS-Office Anwendungen umgehen
• Du arbeitest selbstständig und bist ein Teamplayer mit dem Willen, neben den Linienaufgaben auch Veränderungsprozesse voranzutreiben
• Der vertrauensvolle Umgang mit sensiblen Daten ist für dich eine Selbstverständlichkeit
• Du bist 15-20 Stunden pro Woche verfügbar – in den Semesterferien besteht die Möglichkeit, auf bis zu 40 Stunden aufzustocken
• Du zeichnest dich durch Genauigkeit, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Eigenverantwortung aus
• Du bist in der Lage, mindestens zweimal pro Woche in unser Büro in Essen zu kommen
• Du bist immatrikulierte:r Student:in der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbarer Studiengänge, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt HR
• You have a strong ability to systematize a wide range of information in a short period of time and to work out the relevant interrelationships
• You work independently and are a team player with the will to drive change processes in addition to line tasks
• You have very good written and spoken English skills, German is a plus
• You have a strong interest in HR-Controlling and the field of Data Science
• Du trittst sicher in der mündlichen und schriftlichen Kommunikation mit Mitarbeitern und Führungskräften auf
• exciting challenges to solve
• You are characterized by accuracy, reliability, initiative and self-responsibility
• Du bist in der Lage selbstständig, strukturiert und proaktiv zu arbeiten und bist ein Teamplayer
• You are able to come to our office in Essen at least twice a week

Aktuelle Stellenangebote:

Verantwortlichkeiten

• Eine Aufgabe, die herausfordert
• Du unterstützt bei der Ausrichtung der SEP-Einspeiser Prozesse nach neuen Richtlinien und Gesetzen
• Du arbeitest eigenverantwortlich mit allen Stakeholdern des SEP-Einspeisermanagements zusammen und gestaltest damit die Energiewende aktiv mit
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• Du unterstützt dein Team in der Abwicklung verschiedenster Kundenanliegen und Aufträge der Einspeiserabrechnung in der Rolle des Netzbetreibers
• Du arbeitest bei der Konzipierung von Projekten und Workshops zur kontinuierlichen Prozessverbesserung mit und beteiligst Dich aktiv an deren Umsetzung
• Du arbeitest bei der Konzipierung von Projekten und Workshops zur kontinuierlichen Prozessverbesserung mit und beteiligst dich aktiv an deren Umsetzung
• Du hast Interesse die Erneuerbaren im SEP-Einspeisermanagement aktiv durch Dein digitales Mindset mitzugestalten
• Du hast Interesse daran, die Erneuerbaren und damit die Energiewende aktiv durch ein digitales Mindset mitzugestalten
• Gemeinsam mit deinen KollegInnen bist du für das Einspeisermanagement der Erneuerbaren zuständig und leistest so einen relevanten Beitrag zur Versorgung des deutschen Energiemarktes mit regenerativem Strom
• Du unterstützt die Einführung neuer Prozesse und Systeme

Anforderung

• Ein Background, der überzeugt
• Ein Background der überzeugt
• Dich zeichnen Kundenorientierung, ein empathischer Kommunikationsstil, Aufgeschlossenheit und Lernbereitschaft aus
  Zeig mehr +9
• Du kannst flexibel mehrere Themen betreuen, eigeninitiativ priorisieren und bleibst dabei gewissenhaft
• Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung und anerkannte Zusatzqualifikation oder hast vor diese oder eine vergleichbare Qualifikation zu erwerben
• Du hast Freude daran, dich tiefgehend mit der Einspeiserabrechnung auseinanderzusetzen und in Zusammenarbeit mit KollegInnen, KundInnen und AuftraggeberInnen passende Lösungen zu entwickeln
• Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung und eine anerkannte Zusatzqualifikation oder kannst dir vorstellen, diese od. eine vergleichbare Qualifikation zu erwerben
• ein hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung sowie Kommunikationsstärke besitzt
• Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen
• Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern
• ein engagierter bzw. eine engagierte Teamplayer:in mit hohem Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative bist
• Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung

Leistungen

• Weihnachtsgeld

Aktuelle Stellenangebote:

Verantwortlichkeiten

• Entwicklung von nachhaltigen Städte- und Quartierslösungen im Bereich Energieinfrastruktur
• Eigenverantwortliche Entwicklung von Fachkonzepten gem. Kundenanforderungen und technischen Regelwerken
• Projektentwicklung zusammen mit den technischen / kaufmännischen Experten
  Zeig mehr +5
• Erarbeitung von Infrastrukturlösungen entsprechend unserer Kundenanforderungen
• Kommunikation und Abstimmung mit Fachingenieuren und technischen Systemplanern zur gemeinsamen Erarbeitung einer technischen Lösung
• Effektive Kommunikation der wirtschaftlichen Vorteile innovativer nachhaltiger Energielösungen an Kunden, unter Betonung der Nutzenaspekte
• Fachliche Unterstützung des technischen Vertriebsteams
• Etablierung vertrauensvoller und nachhaltiger Verbindungen zu den Entscheidungsträgern bei unseren Zielkunden

Anforderung

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Versorgungstechnik oder vergleichbare Ausbildung
• Mind. 5-jährige Berufserfahrung in der Planung von energietechnischen Anlagen
• Gute Kenntnisse im Bereich der regenerativen Energien
  Zeig mehr +8
• Qualitäts - und HSE-Bewusstsein
• Strukturierte, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise
• Zeit- und Selbstmanagement
• Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit
• Führerschein der Klasse B
• Reisebereitschaft
• Kundenorientiertes Arbeiten
• Klare Kommunikation, Durchsetzungsstärke

Aktuelle Stellenangebote:

Verantwortlichkeiten

• Planung von PV Anlagen im Bereich von 500KW bis mehere MW
• Auslegung der PV Anlagen incl. Planung der elektrischen Einbindung in die Mittelspannungsanlagen
• Koordination der Anlagenzertifizierung nach VDE-AR-N 4110
  Zeig mehr +7
• Eigenverantwortliche Bearbeitung von Fachkonzept, Fachplanung und Ausschreibung von Systemen und Anlagen im Fachgewerk gem. Kundenanforderungen und technischen Regelwerken
• Projektmanagement während der Planungs- und Implementierungsphase
• Kommunikation und Abstimmung mit Fachingenieuren und Technischen Systemplanern zur gemeinsamen Erarbeitung einer technischen Lösung
• Eigenverantwortliche und aktive Verfolgung von Terminen und Kosten für die jeweiligen Fachplanungen
• Abstimmung mit Auftraggebern, Bauherren, Architekten, Fachplanern, Behördenvertretern etc
• Sicherstellung der Einhaltung der maßgebenden Gesetze, Verordnungen, Normen und Regelwerke in der Planung
• Qualitäts- und HSE Management für seinen Bereich

Anforderung

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbare Ausbildung
• Mind. 5-jährige Berufserfahrung in der Planung und Umsetzung von Photovoltaik Systemen
• Gute Kenntnisse im Bereich der elektrischen Einbindung in die Mittelspannungsanlagen
  Zeig mehr +8
• Strukturierte, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise
• Zeit- und Selbstmanagement
• Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit
• Führerschein der Klasse B
• Reisebereitschaft
• Kundenorientierung
• Teamfähig, klare Kommunikation, Durchsetzungsstärke
• Qualitäts - und HSE Bewusstsein

Aktuelle Stellenangebote: