Gehalt bei Epta Deutschland

Verantwortlichkeiten

• Durchführung von Fahrzeug-Neubestellungen
• Disposition und Verwaltung unserer Flotte von über 700 Fahrzeugen
• Bearbeitung von Strafzetteln, sowie Unfall- und Schadensabwicklung
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• Übergabe und Rücknahme von Fahrzeugen
• Strategische Planung und Umsetzung moderner Kommunikationsmaßnahmen und -kampagnen
• Allgemeine telefonische und schriftliche Kundenbetreuung
• Verantwortung für die Inhalte und Gestaltung unserer Kunden- und Mitarbeiterzeitschrift Kältenews
• Verwaltung von Tankkarten und GPS-Geräten
• Entwicklung von zielgruppenspezifischem Content für unsere gesamte Online-Präsenz, inkl. Intranet und Social Media
• Prozess- und Kostenoptimierungen
• Organisation von Messen und Events
• Epta Deutschland GmbH
• Allgemeine telefonische und schriftliche Kundenbetreuung innerhalb der Wechselschicht
• Pflege der Bilddatenbank und Organisation rund um Foto- und Videoaufnahmen
• Entgegennahme und Bearbeitung von Störungsmeldungen
• Unterstützung bei Presse- und Öffentlichkeitsarbeit sowie der internen Unternehmenskommunikation
• Anlage und Überwachung der Maßnahmen zur Störungs-, Wartungs- und Materialeinbauerledigung
• Einwahl in unsere Fernwartungssysteme
• Bearbeitung eingehender unternehmensinterner Marketinganfragen
• Allgemeine administrative Aufgaben

Anforderung

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation Medien oder vergleichbar, gerne mit entsprechenden Weiterbildungen
• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
• Berufserfahrung im Marketing wünschenswert, besonders im digitalen Umfeld
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• Berufserfahrung im Fuhrparkmanagement von Vorteil
• Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen sowie mit der Adobe Creative Suite
• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit MS Office sowie SAP R/3
• Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft
• Abgeschlossene kaufmännische und/oder technische Berufsausbildung
• Kreativität, Ideenreichtum und Eigeninitiative
• Souveränes und verbindliches Auftreten
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
• Technisches Verständnis, Kommunikationsstärke und ausgeprägte Teamfähigkeit
• Dienstleistungsorientiertes Arbeiten und Organisationsgeschick
• Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und Grundkenntnisse mit SAP
• Organisationsgeschick, Selbstständigkeit sowie eine zuverlässige und ergebnisorientiere Arbeitsweise
• Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
• Kommunikationsbereitschaft und Teamfähigkeit sowie Belastbarkeit
• Selbstständige Arbeitsweise und sehr gute koordinatorische Fähigkeiten

Aktuelle Stellenangebote:

Verantwortlichkeiten

• Komplette Auftragsabwicklung von der Auftragserteilung bis zur Abnahme in einem unserer Projektteams
• Heranführung an die Erstellung und Prüfung von technischen Detailplanungen
• Logistikplanung in Absprache mit den Ansprechpartnern vor Ort
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• Erste technische Klärungen und Umsetzung von Schnittstellen mit anderen Gewerken und Kunden
• Erstellung von Projekt- und Revisionsunterlagen
• Mitwirkung bei der technischen Projektabwicklung und Projektsteuerung in einem unserer Projektteams
• Auftragskoordination sowie Kalkulationen
• Perspektivisch Leitung von eigenen Projekten
• Erstellung und Prüfung von technischen Detailplanungen
• Mehrleistungs- und Nachtragsmanagement
• Technische Klärung und Umsetzung von Schnittstellen mit anderen Gewerken und Kunden
• Teilnahme an unternehmensinternen Projekten zur nachhaltigen Gestaltung der eigenen Arbeitsumgebung
• Technische Projektabwicklung und Projektsteuerung in Zusammenarbeit mit dem kaufmännischen Projektmanagement
• Termin- und Kostenverantwortung
• Technischer Support für die Fachabteilungen

Anforderung

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbar
• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Mechatroniker für Kältetechnik, Anlagenmechaniker oder vergleichbar
• Gerne erste Berufserfahrung in der Projektabwicklung
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• Interesse am Projektmanagement
• Selbstständige Arbeitsweise und sehr gute koordinatorische Fähigkeiten
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Weiterbildung zum Meister / Techniker in den Bereichen Maschinenbau, Versorgungstechnik, Kältetechnik, Klimatechnik, Anlagenbau oder technische
• Gebäudeausrüstung
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Erste Berufserfahrung im Projektmanagement wünschenswert
• Organisationsstärke
• Kommunikativer Teamplayer
• Verantwortungsbewusstsein
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Weiterbildung zum Meister / Techniker in den Bereichen Maschinenbau, Versorgungstechnik, Kältetechnik, Klimatechnik, Anlagenbau oder technische Gebäudeausrüstung

Aktuelle Stellenangebote:

Verantwortlichkeiten

• Entwicklung neuer sowie Überarbeitung bestehender kundenspezifischer Anlagenkonzepte sowie Standardisierungen
• Überprüfung von Änderungen der geltenden Normen und Vorschriften, sowie Erstellung entsprechender Informationen zur Umsetzung
• Produktmanagement im Bereich Kühlmöbel und Kühlzellen
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• Begleitung bei der Markteinführung neuer Anlagen und Systeme sowie Leitung interner Schulungen
• Produktmanagement im Bereich Steuerungs- und Regelungstechnik und Digitalisierung
• Erstellung von Unterlagen und Auswahlhilfen für Vertrieb und Projektabwicklung zur Umsetzung der Anlagenkonzepte
• Erstellung von Markt- und Wettbewerbsanalysen
• Begleitung kundenspezifischer Produktanpassungen und -entwicklungen
• Schnittstellenfunktion zu unseren Werken, dem zentralen Produktmanagement sowie zum System Engineering
• Festlegung der Standard-Regelkomponenten und -Systeme
• Abwicklung der Sonderfertigungsanträge für Epta Deutschland
• Technischer Support für den Vertrieb bei Kundengesprächen
• Ansprechpartner für Lieferanten bezüglich neuer Produkte
• Klärung technischer Produktdetails
• Technische Unterstützung bei der Bearbeitung von Ausschreibungsunterlagen
• Erstellung von Lasten- und Pflichtenheften
• Schnittstelle zu Fachabteilungen bzw. zu unseren Werken bezüglich unserer Produktpalette
• Erstellung von Anlagenanalysen und Reports
• Begleitung kundenspezifischer Produktanpassungen und Entwicklungen
• Zusammenarbeit mit den Produktmanagern in den Werken und Unterstützung des Vertriebs
• Allgemeine Mitarbeit in der Marketingabteilung
• Schnittstelle zu den Fachabteilungen und Werken bezüglich elektrotechnischer Fragen und Problemstellungen
• Keyuserfunktion für unser Konfigurationstool NewEpic
• Zusammenarbeit mit den jeweiligen Produktmanagern in den Werken
• Mitarbeit im DIN-Arbeitskreis
• Unterstützung des Vertriebs hinsichtlich Angebote und Ausschreibungen
• Erstellung von Produktmitteilungen
• Reisetätigkeit von ca. 5-10 %
• Second-Level-Support für die Identifikation von Ersatzteilen für unsere Kühlmöbel
• Durchführung von Schulungen – NewEpic sowie Produktschulungen Kühlmöbel

Anforderung

• Abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Techniker bzw. Meister oder technisches Studium im Bereich Kältetechnik
• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker mit Weiterbildung zum Techniker bzw. Meister im Bereich Elektronik oder vergleichbar
• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Mechatroniker für Kältetechnik mit Weiterbildung zum Techniker oder vergleichbar
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• Erste Berufserfahrung in der Kältetechnik wünschenswert, aber wir freuen uns auch, Berufseinsteiger zu entwickeln
• Erste Berufserfahrung in der Steuerungs- und / oder Regelungstechnik wünschenswert
• Erste Berufserfahrung im Produktmanagement wünschenswert
• Kenntnisse im Umgang mit MS Office
• Große Kommunikationsbereitschaft und Teamgedanke
• Eigenständige Arbeitsweise und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit
• Eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Große Kommunikationsbereitschaft und Teamfähigkeit

Aktuelle Stellenangebote:

Verantwortlichkeiten

• Ansprechpartner mit Supportfunktion für die Elektroplanung der einzelnen Projekte
• Planung der Steuer- und Regelungstechnik für Kälteanlagen
• Elektrotechnische Auslegung der Steuer- und Regelungstechnik von Kälteanlagen
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• Planung, Kalkulation und Bestellabwicklung von Elektro- und Regelungskomponenten
• Planung, Kalkulation sowie Steuerung des Bestellprozesses
• Ansprechpartner mit Supportfunktion für die projektbezogene Elektrotechnik
• Kontrolle und Abnahme von Planungen
• Kontrolle und Fehlersuche von Planungen
• Pflege und Weiterentwicklung der Schaltanlagendokumentationen
• Weiterentwicklung der Schaltanlagendokumentationen im Projektteam
• Aktive Projektabwicklung in einem interdisziplinären Team

Anforderung

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker mit der Fachrichtung Automatisierungstechnik, Betriebstechnik oder Geräte und Systeme
• Abgeschlossene technische Berufsausbildung zum Elektroniker oder vergleichbar
• Erfahrung in der Elektrotechnik sowie in Mess- und Regelungstechnik
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• Lesen und verstehen von Schaltplänen
• Grundkenntnisse in der Arbeit mit den gängigen Elektro-CAD-Programmen wünschenswert
• Eigeninitiative sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Sichere Kenntnisse der Elektrotechnik, sowie erste Erfahrungen mit Mess- und Regeltechnik von Vorteil
• Gerne mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister , wir unterstützen Sie aber auch gerne bei diesem Schritt

Aktuelle Stellenangebote:

Verantwortlichkeiten

• Fachliche Leitung der Mitarbeiter im Controlling
• Erstellung von Entscheidungshilfen im Rahmen der Unternehmensplanung und Erstellung von Forecasts
• Unterstützung des Entscheidungsprozesses der Geschäftsführung und des Managements durch Ad-hoc-Analysen, z. B. zur Leistungsverbesserung sowie zum Risiko- und Chancenmanagement
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• Unterstützung bei Unternehmensprüfungen und Risikoanalysen sowie bei der Einhaltung der Compliance-Kultur
• Koordination und Erstellung des Berichtswesens mit Analysen und Kommentaren zu Abweichungen der Planung
• Koordination von Investmentanalysen und Vorbereitung des Supports
• Prüfung von Analyseergebnissen und Entwicklung von aufschlussreichen Vorschlägen für Investitionen, Beschaffung, Kostensenkung und Geschäftsentscheidungen
• Enger Kontakt mit allen Unternehmensbereichen und der Konzernzentrale
• Nutzung von Planungs- sowie Kontrollsystemen und -prozesse zur zeitnahen und genauen Analyse zur Unterstützung der internen Entscheidungsfindung mit Fokus auf Rentabilität, Liquidität, Kapitalbindung und Kostensenkung

Anforderung

• Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung mit entsprechenden Weiterbildungen im Bereich BWL, Finanzen, Controlling oder vergleichbar
• Min. 3-5 Jahre relevante Berufserfahrung im Controlling
• Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office
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• Gerne Erfahrung in Konzernstrukturen sowie im internationalen Umfeld
• Absolute Loyalität, hohe Zuverlässigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie eine präzise Arbeitsweise

Aktuelle Stellenangebote: