Gehalt bei KA Resources

Verantwortlichkeiten

• Ganzheitliche Betreuung und Weiterentwicklung SAP HCM - Systemlandschaft im Hinblick auf personalwirtschaftliche Prozesse im Bereich Lohnabrechnung/Payroll PY
• Ganzheitliche Betreuung und Weiterentwicklung SAP HCM - Systemlandschaft im Hinblick auf personalwirtschaftliche Prozesse im Bereich Lohnabrechnung/Payroll PY, sowie PA und OM
• Unterstützung der ganzheitlichen personalwirtschaftlichen Prozesse mit Implementierung, Beratung, Konzeption und Customizing des SAP HCM Systems und Prozesse mit Dokumentation
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• Als Inhouse SAP Logistik Berater konzipieren, analysieren und modellieren Sie Prozesse und implementieren diese
• Leitung, Konzeptionierung und Durch­führung von Einführungs- und Migrations­projekten mit Schwerpunkt im Bereich Supply Chain Management in den Kernmodulen PP, WM, MM
• Leitung, Konzeptionierung und Durch­führung von Einführungs- und Migrations­projekten mit Schwerpunkt im Bereich Supply Chain Management im Kernmodul SAP PP
• Sie sind verantwortlich für die Betreuung sowie die kontinuierliche Optimierung im Bereich SAP FI/CO
• Als Inhouse SAP FI/CO Berater analysieren und optimieren Sie Geschäftsprozesse, auch mit Blick auf die geplante Einführung von S/4 HANA
• Einführung, Design und Erweiterung der SAP Module MM/QM
• Leitung, Konzeptionierung und Durchführung von Einführungs- und Migrationsprojekten mit Schwerpunkt im Bereich SCM Supply Chain Management im Kernmodulen MM
• Betreuung, Konzeptionierung und Durchführung von Projekten mit Schwerpunkt im Bereich der Kernmodule WM, MM im Umfeld der Geschäftsprozesse im Produktionsbereich
• Als Inhouse SAP MM Berater konzipieren, analysieren und modellieren Sie Prozesse und implementieren diese
• Als Inhouse SAP HCM Berater unterstützen Sie Mitarbeiter der Personalabteilungen, insbesondere im Bereich SAP PY
• Konzeption, Gestaltung und Implementierung von Logistik-Prozessen sowie Beratung im Bereich SAP TM
• Begleitung von nationalen und internationalen Projekten in allen Phasen
• Mitverantwortung für Projekte im Umfeld der SAP-Logistik hinsichtlich der Lagerverwaltung
• Durchführung, Weiterentwicklung, Customizing und Implementierung von unternehmensweiten SAP FI/CO-Projekten im neuen S/4 HANA System zum internationalen Rollout
• Verantwortung in Kundenprojekten im Bereich SAP PP-PI
• Fachliche Betreuung und technische Unterstützung für SAP EWM-Systeme in den Bereichen Logistik, Materialwirtschaft und Vertrieb
• Weiterentwicklung sowie die Pflege des SAP-Moduls HCM
• Beratung, Analyse, Konzeption und Implementierung, sowie Customizing der Prozesse im SAP HCM System, sowie ggf. Ausarbeitung der Programmiervorgaben
• Sei betreuen das Modul SAP SD sowohl in SAP ECC 6.0 als auch in S/4 HANA
• Durchführung, Weiterentwicklung, Customizing, Programmierung und Implementierung von unternehmensweiten SAP Logistik-Projekten im Bereich PP, WM, MM
• Durchführung, Weiterentwicklung, Customizing, Programmierung und Implementierung von unternehmensweiten SAP Logistik-Projekten im Bereich PP
• Sie übernehmen die Analyse, Standardisierung und Optimierung im Bereich SAP FI/CO, einschließlich der entsprechenden Dokumentation
• Sie übernehmen Verantwortung für die Betreuung, das Customizing sowie die fortlaufende Weiterentwicklung der Module SAP FI/CO
• Konzepterstellung für interne Prozesse in Absprache mit den Fachbereichen
• Durchführung, Weiterentwicklung, Customizing, Programmierung und Implementierung von unternehmensweiten SAP Logistik-Projekten im Bereich Logistik mit PP/MM/SD
• Durchführung, Weiterentwicklung, Customizing, Programmierung und Implementierung von unternehmensweiten SAP Logistik-Projekten im Bereich MM
• Durchführung, Weiterentwicklung, Customizing, Programmierung und Implementierung von unternehmensweiten SAP Logistik-Projekten im Bereich SAP PP und SAP PP-PI, sowie MES und DM
• Sei betreuen das Modul SAP MM sowohl in SAP ECC 6.0 als auch in S/4 HANA
• Sie beraten und unterstützen Key-User sowohl in SAP HCM als auch FI-TV
• Optimierung bestehender Prozesse im Bereich Lieferung, Versand und Transport
• Aufnahme und Analyse von Fachbereichsanforderungen sowie Definition und Erarbeitung von effizienten Umsetzungen
• Entwicklung, Gestaltung und Implementierung von effizienten Prozessen
• Prozessanalyse einschließlich -Optimierung
• Vollumfängliche Prozess- und Systembetreuung, Unterstützung bei der Datenmigration mit Key-User-Betreuung
• Anforderungsanalysen und Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen zur Prozessoptimierung
• Fachliche Weiterentwicklung, Analyse und Optimierung der Prozesslandschaft im Einkaufs- und Logistikumfeld
• Beratung im Hinblick auf die weitere Digitalisierung und Durchführung von Anforderungs- und Umsetzbarkeitsanalysen
• Nationale und Internationale Projekte über alle Projektphasen hinweg
• Projektleitung zur Einführung von SuccessFactors im Hinblick auf den H2R-Prozess
• Konzeptionierung fachlicher und/oder technischer Art zur Abbildung von Geschäftsprozessen
• Sie unterstützen aktiv die Migration von S/4 HANA
• Die Transformation des SAP FI/CO-Systems weiter in Richtung FIORI und Begleitung der Fachbereiche bei den Prozessoptimierungen
• SAP Rollouts und Anbindung der Schnitt­stellen
• Sie planen und leiten Testings für neue Entwicklungen und Aktualisierungen
• Prozessanalyse, Optimierung sowie Umsetzung in den Modulen SAP MM/QM
• Rollout von SAP Templates und Anbindung der Schnittstellen
• SAP Rollouts und Anbindung der Schnittstellen
• Durchführung, Weiterentwicklung, Customizing, Programmierung und Implementierung von unternehmensweiten SAP Logistik-Projekten im Bereich WM, MM
• Sie optimieren und entwickeln die SAP HCM Systemumgebung weiter
• Entwicklung und Bewertung von Lösungsprozessen sowie deren Umsetzung und Customizing
• Prozessanalyse, Design und Optimierung inklusive technischer Umsetzung mittels Customizings und Unterstützung bei der Datenmigration
• Optimierung und Betreuung bestehender Prozesse
• Prozessgestaltung einschließlich Umsetzung und Customizing
• Beratung, Analyse und Aufwandschätzung der Anforderungen des Fachbereichs zu Geschäftsprozessen im Bereich SAP FI/CO im Rahmen der SAP BestPractice
• Konzeption, Design und Implementierung von SAP-Systemen, sowohl in ECC und S/4HANA
• Mitarbeit bei der Harmonisierung und Einführung innovativer Ansätze in Systemen, Prozessen und Organisation
• Prozessoptimierung mit Blick auf neue Entwicklungen im IT-Umfeld
• Konzeptionierung fachlicher und/oder technischer Art zur Abbildung von Geschäftsprozessen und Dokumentation
• Nationale und internationale Projekte über alle Projektphasen hinweg
• Beratung, Analyse und Aufwandschätzung der Anforderungen des Fachbereichs zu Geschäftsprozessen im Bereich SAP Logistik und Supply Chain Management
• Damit verbunden Erstellung von projektbegleitender Dokumentation wie z.B
• Sie führen Schulungen für User durch und unterstützen sie bei aufkommenden Fragestellungen
• Außerdem schulen und unterstützen Sie Enduser
• Umsetzung sowie Fortentwicklung bestehender Prozesse
• Formularbearbeitung Smartforms, SAP Script, Adobe Forms
• Sie konzipieren, realisieren und betreuen Projekte im SAP HCM Umfeld
• Aktive Beteiligung an der Planung und Durchführung von Tests
• Anforderungsaufnahme und Erstellung von Konzepten in Zusammenarbeit mit den Key-Usern im Fachbereich
• Übernahme der Projektleitung
• Konzepterstellung sowie Erarbeitung kundenspezifischer Lösungen
• Enge Zusammenarbeit mit den Kunden, um deren zukünftige Prozesse und Organisationen zu gestalten
• Unterstützung der Projektplanung und- realisierung mit Übernahme von Projekt- und Teilprojektverantwortung
• Übernahme von Projektleitung
• Systemanpassungen, Customizing, Konzeptionierung und Tests im Bereich Lohnabrechnung/Payroll PY
• Ansprechpartner für den Fachbereich bzw. Key-User und Treiber der Weiterentwicklung, sowie Anwenderschulungen und Workshops
• Einbringen innovativer Ideen und Themen
• Planung, Konzeption und Einführung, sowie Go-Live des Rollout- und Transformationsprojektes mit Analyse, Bewertung und Umsetzung der Anforderungen in der Systemlandschaft
• Zeitplanung, technische Dokumentation und Schulungsunterlagen
• Customizing sowie Beratung und Unterstützung der Fachbereiche einschl. Durchführung von Schulungen
• Durchführung von Schulungen beim Kunden
• Zusammenarbeit in einem engagierten Team mit der Möglichkeit modulübergreifende Erfahrungen zu sammeln
• Durchführung von Schulungen und Workshops
• Vertriebsunterstützung
• Erstellung, Leitung und Durchführung von Key-User-Schulungen und Workshops für den internationale S/4 HANA Rollout
• Erarbeitung von funktionalen Spezifikationen und Anpassungsspezifikationen in einer validierten Umgebung
• Planung, Konzeption, Entwicklung und Umsetzung von Prozessen und Systemen

Anforderung

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Technik, Betriebswirtschaft oder eine ähnliche Ausbildung mit Schwerpunkt Informatik
• Umfangreiche Erfahrung und vertiefte Kenntnisse im SAP-Modul SD sowie Schnittstellenkenntnisse für die Module MM und FI
• Gerne Erfahrung in der Umsetzung von Intercompany-Prozessen in SAP
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• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Innovationsbereitschaft und überzeugende Kommunikationsfähigkeiten

Leistungen

• Handy
• Weihnachtsgeld
• Firmenwagen

Aktuelle Stellenangebote:

Verantwortlichkeiten

• Leitung, Konzeptionierung und Durch­führung von Einführungs- und Migrations­projekten mit Schwerpunkt im Bereich Supply Chain Management in den Kernmodulen PP, WM, MM
• Leitung, Konzeptionierung und Durch­führung von Einführungs- und Migrations­projekten mit Schwerpunkt im Bereich Supply Chain Management im Kernmodul SAP PP
• Sie sind verantwortlich für die Betreuung sowie die kontinuierliche Optimierung im Bereich SAP FI/CO
  Zeig mehr +84
• Als Inhouse SAP FI/CO Berater analysieren und optimieren Sie Geschäftsprozesse, auch mit Blick auf die geplante Einführung von S/4 HANA
• Einführung, Design und Erweiterung der SAP Module MM/QM
• Leitung, Konzeptionierung und Durchführung von Einführungs- und Migrationsprojekten mit Schwerpunkt im Bereich SCM Supply Chain Management im Kernmodulen MM
• Betreuung, Konzeptionierung und Durchführung von Projekten mit Schwerpunkt im Bereich der Kernmodule WM, MM im Umfeld der Geschäftsprozesse im Produktionsbereich
• Als Inhouse SAP MM Berater konzipieren, analysieren und modellieren Sie Prozesse und implementieren diese
• Ganzheitliche Betreuung und Weiterentwicklung SAP HCM - Systemlandschaft im Hinblick auf personalwirtschaftliche Prozesse im Bereich Lohnabrechnung/Payroll PY, sowie PA und OM
• Als Inhouse SAP HCM Berater unterstützen Sie Mitarbeiter der Personalabteilungen, insbesondere im Bereich SAP PY
• Konzeption, Gestaltung und Implementierung von Logistik-Prozessen sowie Beratung im Bereich SAP TM
• Begleitung von nationalen und internationalen Projekten in allen Phasen
• Mitverantwortung für Projekte im Umfeld der SAP-Logistik hinsichtlich der Lagerverwaltung
• Durchführung, Weiterentwicklung, Customizing und Implementierung von unternehmensweiten SAP FI/CO-Projekten im neuen S/4 HANA System zum internationalen Rollout
• Verantwortung in Kundenprojekten im Bereich SAP PP-PI
• Fachliche Betreuung und technische Unterstützung für SAP EWM-Systeme in den Bereichen Logistik, Materialwirtschaft und Vertrieb
• Weiterentwicklung sowie die Pflege des SAP-Moduls HCM
• Durchführung, Weiterentwicklung, Customizing, Programmierung und Implementierung von unternehmensweiten SAP Logistik-Projekten im Bereich PP, WM, MM
• Durchführung, Weiterentwicklung, Customizing, Programmierung und Implementierung von unternehmensweiten SAP Logistik-Projekten im Bereich PP
• Sie übernehmen die Analyse, Standardisierung und Optimierung im Bereich SAP FI/CO, einschließlich der entsprechenden Dokumentation
• Sie übernehmen Verantwortung für die Betreuung, das Customizing sowie die fortlaufende Weiterentwicklung der Module SAP FI/CO
• Konzepterstellung für interne Prozesse in Absprache mit den Fachbereichen
• Durchführung, Weiterentwicklung, Customizing, Programmierung und Implementierung von unternehmensweiten SAP Logistik-Projekten im Bereich Logistik mit PP/MM/SD
• Durchführung, Weiterentwicklung, Customizing, Programmierung und Implementierung von unternehmensweiten SAP Logistik-Projekten im Bereich MM
• Durchführung, Weiterentwicklung, Customizing, Programmierung und Implementierung von unternehmensweiten SAP Logistik-Projekten im Bereich SAP PP und SAP PP-PI, sowie MES und DM
• Sei betreuen das Modul SAP MM sowohl in SAP ECC 6.0 als auch in S/4 HANA
• Beratung, Analyse, Konzeption und Implementierung, sowie Customizing der Prozesse im SAP HCM System, sowie ggf. Ausarbeitung der Programmiervorgaben
• Sie beraten und unterstützen Key-User sowohl in SAP HCM als auch FI-TV
• Optimierung bestehender Prozesse im Bereich Lieferung, Versand und Transport
• Aufnahme und Analyse von Fachbereichsanforderungen sowie Definition und Erarbeitung von effizienten Umsetzungen
• Entwicklung, Gestaltung und Implementierung von effizienten Prozessen
• Prozessanalyse einschließlich -Optimierung
• Vollumfängliche Prozess- und Systembetreuung, Unterstützung bei der Datenmigration mit Key-User-Betreuung
• Anforderungsanalysen und Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen zur Prozessoptimierung
• Fachliche Weiterentwicklung, Analyse und Optimierung der Prozesslandschaft im Einkaufs- und Logistikumfeld
• Beratung im Hinblick auf die weitere Digitalisierung und Durchführung von Anforderungs- und Umsetzbarkeitsanalysen
• Die Transformation des SAP FI/CO-Systems weiter in Richtung FIORI und Begleitung der Fachbereiche bei den Prozessoptimierungen
• SAP Rollouts und Anbindung der Schnitt­stellen
• Sie planen und leiten Testings für neue Entwicklungen und Aktualisierungen
• Prozessanalyse, Optimierung sowie Umsetzung in den Modulen SAP MM/QM
• Rollout von SAP Templates und Anbindung der Schnittstellen
• SAP Rollouts und Anbindung der Schnittstellen
• Durchführung, Weiterentwicklung, Customizing, Programmierung und Implementierung von unternehmensweiten SAP Logistik-Projekten im Bereich WM, MM
• Sie unterstützen aktiv die Migration von S/4 HANA
• Projektleitung zur Einführung von SuccessFactors im Hinblick auf den H2R-Prozess
• Sie optimieren und entwickeln die SAP HCM Systemumgebung weiter
• Entwicklung und Bewertung von Lösungsprozessen sowie deren Umsetzung und Customizing
• Prozessanalyse, Design und Optimierung inklusive technischer Umsetzung mittels Customizings und Unterstützung bei der Datenmigration
• Optimierung und Betreuung bestehender Prozesse
• Prozessgestaltung einschließlich Umsetzung und Customizing
• Beratung, Analyse und Aufwandschätzung der Anforderungen des Fachbereichs zu Geschäftsprozessen im Bereich SAP FI/CO im Rahmen der SAP BestPractice
• Konzeption, Design und Implementierung von SAP-Systemen, sowohl in ECC und S/4HANA
• Mitarbeit bei der Harmonisierung und Einführung innovativer Ansätze in Systemen, Prozessen und Organisation
• Prozessoptimierung mit Blick auf neue Entwicklungen im IT-Umfeld
• Beratung, Analyse und Aufwandschätzung der Anforderungen des Fachbereichs zu Geschäftsprozessen im Bereich SAP Logistik und Supply Chain Management
• Damit verbunden Erstellung von projektbegleitender Dokumentation wie z.B
• Sie führen Schulungen für User durch und unterstützen sie bei aufkommenden Fragestellungen
• Außerdem schulen und unterstützen Sie Enduser
• Umsetzung sowie Fortentwicklung bestehender Prozesse
• Formularbearbeitung Smartforms, SAP Script, Adobe Forms
• Nationale und internationale Projekte über alle Projektphasen hinweg
• Sie konzipieren, realisieren und betreuen Projekte im SAP HCM Umfeld
• Aktive Beteiligung an der Planung und Durchführung von Tests
• Anforderungsaufnahme und Erstellung von Konzepten in Zusammenarbeit mit den Key-Usern im Fachbereich
• Übernahme der Projektleitung
• Konzepterstellung sowie Erarbeitung kundenspezifischer Lösungen
• Enge Zusammenarbeit mit den Kunden, um deren zukünftige Prozesse und Organisationen zu gestalten
• Unterstützung der Projektplanung und- realisierung mit Übernahme von Projekt- und Teilprojektverantwortung
• Übernahme von Projektleitung
• Einbringen innovativer Ideen und Themen
• Planung, Konzeption und Einführung, sowie Go-Live des Rollout- und Transformationsprojektes mit Analyse, Bewertung und Umsetzung der Anforderungen in der Systemlandschaft
• Zeitplanung, technische Dokumentation und Schulungsunterlagen
• Customizing sowie Beratung und Unterstützung der Fachbereiche einschl. Durchführung von Schulungen
• Konzeptionierung fachlicher und/oder technischer Art zur Abbildung von Geschäftsprozessen und Dokumentation
• Durchführung von Schulungen beim Kunden
• Zusammenarbeit in einem engagierten Team mit der Möglichkeit modulübergreifende Erfahrungen zu sammeln
• Durchführung von Schulungen und Workshops
• Vertriebsunterstützung
• Erstellung, Leitung und Durchführung von Key-User-Schulungen und Workshops für den internationale S/4 HANA Rollout
• Erarbeitung von funktionalen Spezifikationen und Anpassungsspezifikationen in einer validierten Umgebung
• Planung, Konzeption, Entwicklung und Umsetzung von Prozessen und Systemen
• Steuerung von externen Dienstleistern
• Erstellung und Durchführung von Anwenderschulungen, sowie technische Dokumentation und Pflichtenheft
• Dabei übernehmen Sie Anpassung, Konfiguration, Weiterentwicklung, Support und Customizing der SAP FI/CO Module und deren Schnittstellen, Eigenentwicklungen und Add-ons
• Durchführung von Rollouts und Implementierungen
• Systemanpassungen, Customizing, Konzeptionierung und Tests im Bereich Lohnabrechnung/Payroll PY
• Mitarbeit im Rahmen von Konzernprojekten, insbesondere bei der Einführung von S4/HANA

Anforderung

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Technik, Betriebswirtschaft oder eine ähnliche Ausbildung mit Schwerpunkt Informatik
• Umfangreiche Erfahrung und vertiefte Kenntnisse im SAP-Modul SD sowie Schnittstellenkenntnisse für die Module MM und FI
• Gerne Erfahrung in der Umsetzung von Intercompany-Prozessen in SAP
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• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Innovationsbereitschaft und überzeugende Kommunikationsfähigkeiten
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Logistik oder ähnlicher praktischer Ausbildung mit Fokus auf diese Bereiche

Leistungen

• Handy
• Weihnachtsgeld
• Firmenwagen

Aktuelle Stellenangebote:

Verantwortlichkeiten

• Technischer Ansprechpartner für die Umsetzung der internen ERP-Projekte, z.B. zukünftige Einführungsprojekte
• Technischer Ansprechpartner und Unterstützung für die Umsetzung und Planung der anspruchsvollen internen ERP-Projekte
• Technischer Ansprechpartner und Begleitung für die Umsetzung der internen ERP- und zukünftigen Implementierungsprojekte
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• Erweiterung der internen Programmierressourcen in der eigenständigen operativen Umsetzung der Konzepte im Bezug auf das Warenwirtschaftssystem MS Dynamics NAV
• Koordination des Tagesgeschäfts im Bereich MS Dynamics Business Central
• Unterstützung bei der Konzeption und Realisierung von IT-Projekten, die auf bestimmte Standorte zugeschnitten sind
• Schätzen vom Umsetzungsaufwand von Anforderungen und Analyse von Machbarkeit
• Analyse vom Umsetzungsaufwand von Anforderungen
• Einsatz als interne Programmierressource in der eigenständigen operativen Umsetzung der Konzepte im Bezug auf das Warenwirtschaftssystem MS Dynamics NAV
• Eigenständige Planung, Entwicklung/Programmierung, Customizing, Betreuung und Verbesserung der ERP-Lösung und Module unter Berücksichtigung der Betriebsanforderungen und funktionalen Spezifikationen
• Programmierung in der vorhandenen MS Dynamics NAV Applikation
• Eigenständige Entwicklung/Programmierung, Konzeptionierung, Betreuung und Verbesserung der NAV-Lösung und Module unter Berücksichtigung der Betriebsanforderungen
• Bearbeitung und Analyse eingehender Anfragen
• Design und Verbesserung von technischen sowie betriebswirtschaftlichen Anwendungen
• Implementierung von Add-Ons
• Schätzen vom Umsetzungsaufwand von Anforderungen
• Schnittstellen-Development und -Konzeption für die Integration und Anbindung von Fremdsystemen
• Design und Development von Interfaces zu diversen Fremdsystemen
• Schnittstellen-Development für die Integration und Anbindung von Fremdsystemen
• Eigenständige Planung, Entwicklung/Programmierung, Pflege, Betreuung und Verbesserung der ERP-Lösung und Module unter Berücksichtigung der Betriebsanforderungen und funktionalen Spezifikationen
• Umsetzung von Berichts- und Layout-Anpassungen mithilfe fortschrittlicher Tools
• Koordination und Abstimmung von Geschäftsprozessen mit den Fachbereichen
• Verbesserung der SQL-Datenbank
• Realisierung von Tests, 2nd-Level-Support der Software, Kontrolle der Qualität und Spezifizierung/Behebung der Probleme durch Analyse der Details im produktiven System
• Realisierung von Tests der Anpassungen inkl. Fehleranalyse und -behebung
• Schnittstellen-Development und -Konzeption für die Integration und Anbindung von Fremdsystemen, u.a. hauseigener Webshop
• Beratung der Fachabteilungen im korrekten Umgang mit NAV, den entsprechenden Modulen und Solutions
• Beratung und Klärung der Userfragen mit täglichen Prozessen, Unterstützung des 2nd-Level-Supports
• Geschäftsprozessoptimierung und korrekte Abbildung im ERP-System
• Anfertigung von Dokumentationen
• Unterstützung bei ERP-Projekten in allen wichtigen Phasen: Konzipierung, Versionsupgrades, sowie Realisierung und Implementierung von neuen NAV-Solutions
• Eigenverantwortliche Abbildung aller Aspekte des Entwicklungsprozesses, einschließlich Definition von Anpassungen für die Softwareentwicklung, Abstimmung der Kundenanforderungen, Machbarkeitsanalyse, Realisierung und Inbetriebnahme von kundenindividuellen Erweiterungen
• Abstimmung mit dem IT Manager, internen Beratern und den jeweiligen Fachbereichen für eine gute Zusammenarbeit
• Anfertigung von detaillierten Änderungsdokumentationen
• Realisierung von Tests der Anpassungen
• Generelle Systembetreuung von MS Dynamics Business Central und der NAV-Infrastruktur , Administration, Einrichtung, Wartung und Verbesserung durch Weiterentwicklungen
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Entwicklern und Projektteams
• Abstimmung mit dem Development-Team für alle Anpassungen
• Support der Software durch das Ticketsystem
• Sie realisieren umfangreiche PHP-Projekte im Backend, sowie weitere Aufgaben im Bereich Schnittstellen
• Betreuung der rund 80 aktiven User

Anforderung

• Berufsausbildung oder Studium in der Informatik oder äquivalente EDV-Berufserfahrungen mit Schwerpunkt Anwendungsentwicklung
• Berufsausbildung oder Studium in der Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder äquivalente Berufserfahrungen als Anwendungsentwickler
• Berufsausbildung oder Studium in der Informatik oder äquivalente EDV-Berufserfahrungen mit Schwerpunkt in der Anwendungsentwicklung
  Zeig mehr +48
• Erste Kenntnisse in der Betreuung von Microsoft Dynamics NAV
• Sehr gute Kenntnisse in der Einführung von Microsoft Dynamics NAV, idealerweise bereits mit neueren Versionen
• Know-How in der Betreuung von Microsoft Dynamics NAV, gerne bereits in neueren Versionen
• Gute Entwicklungskenntnisse in der Programmiersprache AL von MS Dynamics NAV und den Cloud Tools von Microsoft 365
• Ausgeprägte Entwicklungskenntnisse in der Programmiersprache C/AL bzw. AL von MS Dynamics NAV
• Gute Entwicklungskenntnisse in der Programmiersprache C/AL von MS Dynamics NAV und der Entwicklungsumgebung C/SIDE
• Vorerfahrung in SQL-Databases und Reportdesign sowie Visual Studio Code von Vorteil
• Vorerfahrung in SQL-Databases und deren Optimierung von Vorteil
• Vorerfahrung in SQL-Databases und Reportdesign sowie .NET Development von Vorteil
• Idealerweise BWL-Know-How
• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker mit Schwerpunkt Anwendungsentwicklung und/oder Studium im Bereich der Informatik bzw. BWL
• Eine autonome und dennoch teamfähige Persönlichkeit mit hoher Zuverlässigkeit und Spaß an der Kommunikation untereinander
• Eine autonome und dennoch teamfähige Persönlichkeit mit hoher Zuverlässigkeit und viel Kreativität
• Eine autonome und dennoch teamfähige Persönlichkeit mit hoher Zuverlässigkeit
• Bewerben Sie sich noch heute mit Ihrem vollständigen Lebenslauf unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Kündigungsfrist
• Eine gut organisierte, langfristig motivierte, qualitativ hochwertige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
• Direkt bei mir sind Sie richtig - [email protected]
• Erfahrung im Umgang mit dem SQL-Server, Report-Design, Databases und Anbindung von Schnittstellen
• Eine gut organisierte, technikaffine und problemlösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse für den problemlosen Austausch mit den Usern und Abteilungen, Basis Englischkenntnisse für IT-Begriffe
• Idealerweise zusätzliche Skills im Bereich DevOps oder Azure
• Sehr gute Deutschkenntnisse für den problemlosen Austausch mit den Usern, Basis Englischkenntnisse für IT-Begriffe
• Kreativität
• Ausgeprägtes Geschäftsprozessverständnis
• Eine motivierte und gradlinige Persönlichkeit
• Eine eigenständige, dennoch teamfähige und systematische Arbeitsweise
• Kommunikationssichere Deutschkenntnisse für den problemlosen Austausch mit Usern und im Team
• Erste Jahre Berufserfahrung in der Anwendung von MS Dynamics NAV und Entwicklungs-Skills in der Development-Sprache C/AL bzw. C/SIDE, vorzugsweise bereits in neueren Versionen mit AL und Visual Studio Code
• Sie sind bereit, hin und wieder innerhalb Deutschlands zu reisen
• Starke Kommunikations- und Präsentationskompetenzen
• starke Kommunikationsfähigkeiten
• Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse
• Fähigkeiten in der Analyse und Problemlösung
• Leidenschaft für die Programmierung mit PHP, Interesse an Weiterbildungen, analytische Gewandtheit
• Optional sind Erfahrungen im Bereich agile Entwicklungsmethoden, z.B. Kanban, Scrum
• Gutes Verständnis von RESTful APIs, JSON und XML
• Sehr gute Kenntnisse von PHP
• Leidenschaft für die Programmierung, Interesse an Weiterbildungen, gute Auffassungsgabe von funktionalen Prinzipien der Softwareentwicklung
• Sie haben praktische Erfahrung in der agilen Softwareentwicklung sowie mit verschiedenen DevOps Tools
• Gewährleistung der Skalierbarkeit, Leistungsfähigkeit und Stabilität der entwickelten Backend-Lösungen
• Vertrautheit mit agilen Entwicklungsmethoden wie Scrum oder Kanban
• strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit
• Sie passen sich flexibel an ein sich änderndes Umfeld an und suchen kontinuierlich nach kreativen Ansätzen
• Sie arbeiten gerne in einem agilen Team
• Gute Kenntnisse über DRY, KISS, DI, und SOLID
• Sie haben erste Erfahrung in der Versionierung, z.B. mit Git
• Sie haben mindestens C1 Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Leistungen

• Gewinnbeteiligung
• Firmenwagen

Aktuelle Stellenangebote:

Verantwortlichkeiten

• Planung, Leitung und Durchführung komplexer IT-Projekte
• Projektmanagement in zentralen Implementierungs- und Rollout-Projekten innerhalb eines globalen ERP-Programms
• Leitung und Motivation des Projektteams
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• Sicherstellung der erfolgreichen und effizienten Durchführung internationaler ERP-Projekte
• Verantwortlich für den Erfolg hinsichtlich Kosten, Dauer und Qualität
• Fachliche Leitung des IT-Projektteams
• Verantwortlich für das Ressourcen- u. Risikomanagement und das Controlling des Projekts
• Budgetplanung und -kontrolle sowie Risikomanagement
• Erster Ansprechpartner für die Kunden
• Ressourcenplanung in enger Abstimmung mit parallelen Transformationsinitiativen
• Verantwortlich für das Stakeholder Management
• Statusverfolgung und Berichterstattung
• Pflege und Erweiterung der Kundenbeziehungen
• Entwicklung von Anforderungen an die Anwendungswartung
• Steuerung und Überwachung von externen Systemintegratoren bei der Konzeption und Implementierung der Lösungen
• Qualitätsmanagement für die Lösungen und die entsprechende Dokumentation
• Unterstützung bei der Entwicklung von Schulungsinhalten und -strategien
• Bewertung von Änderungsanträgen in enger Zusammenarbeit mit IT Solution Architects und Business Process Owner

Anforderung

• Erfahrungen in der Leitung von Großprojekten
• Abgeschlossenes Master- oder Bachelorstudium in Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, einem verwandten Bereich oder gleichwertige Berufserfahrung
• Erfolgreich abgeschl. Hochschulstudium der BWL, Informatik oder eine entsprechend relevante Berufserfahrung
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• Microsoft Dynamics AX bzw. 365 F&SCM Kenntnisse
• Erfahrung in ERP-Implementierungen als verantwortlicher Projektleiter
• Tief reichende Erfahrung im Umgang mit Projektmanagementmethoden
• Führungspersönlichkeit, Durchsetzungs- und Überzeugungsvermögen, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
• Senior-Projektmanagement-Kenntnisse in klassischen und agilen Methoden
• Lösungsorientiertes Arbeiten, Verantwortungsbewusstsein, hohe Eigenmotivation
• Expertise in ERP-Prozessen sowie Microsoft Dynamics 365 FO
• Erfahrung mit Microsoft DevOps
• Hohe Reisebereitschaft
• Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie hohes Maß an selbständigem Arbeiten
• Sehr gute Prozess-Engineering Kenntnisse und Erfahrungen
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im ERP-Projektmanagement

Aktuelle Stellenangebote:

Verantwortlichkeiten

• Eigenverantwortliche und Selbständige Entwicklung, Design und Umsetzung von Programmen und Reports mit ABAP OO und ABAP
• Eigenverantwortliche und Selbständige Entwicklung, Design, Umsetzung, Implemtierung und Test von Programmen, Webanwendungen, Schnittstellen und Reports mit ABAP OO und ABAP
• Analyse und Spezifikation von Erweiterungen, Schnittstellen und Reports sowie der Konzepterstellung
  Zeig mehr +19
• Definition von Anwendungsarchitekturen und Technologien
• Entwicklung, Testen und Integration von SAP-Anwendungen zur Integration von Systemen und Webservices mit lncident-, Problem- und Change Management
• Technische Neuentwicklung von Systemen, Werkzeugen, Programmen, Programmbausteinen, Reports und Klassen
• Weiterentwicklung der Schnittstellen und Evaluierung von Schnittstellen
• Analyse von fehlerhaften Softwarefunktionen
• Analyse und Spezifikation der Erweiterungen, Schnittstellen und Reports sowie der Konzepterstellung
• Entwicklung im Zusammenhang von Supportfällen, Changes, Projekten und Analysen
• Modulentwicklung und Umsetzung mit ABAP OO und ABAP
• Schulungen und Support
• Einbringen neuer, innovativer Technologien
• Entwicklung im Zusammenhang von Changes, Projekten und Analysen
• Schulungen und 3rd Level Support
• Qualitätssicherung, Betreuung, Koordination u
• Direkter Kontakt eng mit dem Fachbereich und den internen SAP Beratern zur Optimierung der Geschäftsabläufe im Hinblick auf SAP-Entwicklungen, Userexits, BAdIs und Formularen SAP-Script, SmartForms und Adobe Print Forms in allen SAP-Kernmodulen, SAPUI5, SAP Fiori, sowie Kenntnisse für die anstehende S/4 HANA Migration
• Entwicklung im Zusammenhang mit Support und Lösung von Supportfällen, Changes, Projekten und Analysen
• Optimierung der Geschäftsabläufe im Hinblick auf SAP-Entwicklungen in allen SAP-Kernmodulen, SAPUI5, SAP Fiori, sowie gerne Kenntnisse für die anstehende S/4 HANA Migration
• Performanceoptimierung bestehender Anwendungen
• Qualitätssicherung, Betreuung, Koordination, sowie Unterstützung in Roll-out-Projekten
• Erstellung von Dokumentationen

Anforderung

• Selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
• Erfahrung im Umgang mit den Themen IDOC, RFC und Rest-Services

Leistungen

• Urlaubsgeld
• Handy

Aktuelle Stellenangebote: