Gehalt bei Kreiskrankenhaus Wolgast

Verantwortlichkeiten

• Vor-, Zu- und Nachbereitung einzelner Komponenten der Warm- und Kaltverpflegung
• Unterstützung bei der Anreichung von Speisen und Getränken in der Wohnküche
• Bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsformular
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• Betreuung und Begleitung der Bewohner in der Wohnküche
• Selbstständiges, vorausschauendes Planen von Arbeitsabläufen in der Wohnküche
• Als erfahrene Haushaltshilfe erledigen Sie Einkäufe, versorgen Haustiere und Grünpflanzen, putzen und kümmern sich um die Wäsche. Wo und wie immer unsere Kunden bei der Hausarbeit Unterstützung benötigen, wir sind für sie da
• Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und hoffen, dass Sie bald Teil unseres Teams werden

Anforderung

• Hauswirtschaftliche Fähigkeiten
• Es ist keine abgeschlossene Ausbildung nötig, wir freuen uns über Quereinsteiger*innen
• Freude am Umgang mit älteren Menschen
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• Führerschein Klasse B
• gute Work-Life-Balance

Gehalt für den Stelle Hauswirtschafter

Aktuelle Stellenangebote:

Verantwortlichkeiten

• Debitoren-Buchhaltung inklusive Mahnwesen und Klärung der offenen Posten
• Verbuchen der Kontoauszüge
• Durchführen von Lastschrifteinzügen
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• Unterstützende Arbeiten beim Jahresabschluss
• Organisation und Beantragung der Anschlussheilbehandlung für unsere Patienten
• Planung und Durchführung des Entlassungs-Managements

Anforderung

• eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• erste Berufserfahrungen in der Buchhaltung
• Abgeschlossenes Studium einer relevanten Fachrichtung oder pflegefachliche Ausbildung mit vergleichbaren Qualifikationen oder Erfahrungen
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• Teamorientierung und eine zuverlässige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
• Erfahrung in der Krankenhausarbeit ist wünschenswert
• hohe soziale und kommunikative Kompetenz
• Motivation und Freude am Arbeiten im multiprofessionellen, interdisziplinären Team
• Fähigkeit, sich selbst und seinen Aufgabenbereich eigenverantwortlich zu organisieren
• Starke Perspektiven für Ihre Zukunft in einer der wichtigsten Branchen
• Als Tochtergesellschaft des Landkreises Starnberg beschäftigt sie über 2.000 Mitarbeiter*innen
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodell, berufliche Aus- und
• unserer Gesellschaft: Im Verbund stark ist die Holding „Starnberger Kliniken GmbH“

Leistungen

• soziale Sicherheit

Handel

• Vertrieb
• Vertrieb

Aktuelle Stellenangebote:

Verantwortlichkeiten

• aktive Gestaltung der pflegerischen Versorgung unserer Bewohner im Team
• Mitgestalten des Tagesablaufes
• Verantwortungsvolles Handeln in Sinne des Bewohners
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• Ihr Einsatz erfolgt überwiegend im Nachtdienst

Anforderung

• eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachassistenz oder ungelernt als Pflegehelfer
• Fach- und Sozialkompetenz, Flexibilität und Teamgeist
• Mit Empathie und Kommunikationsgeschick gestalten Sie den Kontakt mit Angehörigen und Ihren Teammitgliedern

Gehalt für den Stelle Pflegehelfer Altenpflege

Aktuelle Stellenangebote:

Verantwortlichkeiten

• Professionelle und liebevolle Betreuung der Kinder im interdisziplinären Team
• Einfühlsamer und souveräner Umgang mit den Eltern inkl. Elternberatung und Anleitung
• Pflege-/Leistungsdokumentation per EDV
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• Einhaltung und Sicherung der Qualität nach fachlichen und wirtschaftlichen Grundsätzen

Anforderung

• Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegerin
• Gerne mit Weiterbildung IBCLC
• Gerne auch Mütter oder junggebliebene Berufsrückkehrer in Teilzeit
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• Für die interdisziplinäre Kinderstation gerne auch Fachkräfte aus der Erwachsenenpflege, spezielles Einarbeitungskonzept vorhanden
• Pflegekräfte im Anerkennungsverfahren sind herzlich willkommen
• Motivation und Freude am Arbeiten im interdisziplinären Team
• Aufgeschlossenheit gegenüber Neuerungen

Handel

• Medizintechnik
• Medizintechnik

Aktuelle Stellenangebote:

Verantwortlichkeiten

• Medizincontrolling der bettenführenden Tochterhäuser der Starnberger Kliniken
• Disziplinarische Verantwortung für ca. 14 VK
• Bindeglied zwischen medizinischer Leistung, Kodierung und betriebswirtschaftlicher Kontrolle
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• Operative Steuerung, Planung, Optimierung und qualitative Ausrichtung des gesamten Dokumentations- und Kodier- Prozesses mit Überleitung zur Abrechnung
• Dr. Sarah Ertl, Leitung Abteilung Finanzen & Controlling

Anforderung

• Abgeschlossenes Medizinstudium oder eine gleichwertig geeignete Ausbildung
• betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation
• einschlägige Berufserfahrung im Medizincontrolling
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• umfassende praxisbewährte Kenntnisse des KHEntG/FPV, der aktuellen Kodierrichtlinien u. des ICD/OPS
• fundierte und praxisfeste Kenntnisse des DRG-Systems
• Analysefähigkeit medizinischer Plausibilitäten
• ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Führungserfahrung, Verhandlungsgeschick u. Durchsetzungsvermögen
• sicherer Umgang mit Krankenhausinformationssystemen und MS Office-Programmen

Leistungen

• soziale Sicherheit

Handel

• Buchhaltung
• Buchhaltung

Aktuelle Stellenangebote: