Gehalt bei MAHLE

Verantwortlichkeiten

• Be- und Entladen von Anlagen im Bereich Oberflächenbeschichtung
• Be- und Entladen von Maschinen
• Durchführen von Sichtprüfungen und vereinzelten Messungen zur Überprüfung der Qualität
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• Allgemeine Helfertätigkeiten

Anforderung

• Hohes Qualitätsbewusstsein
• Flexible und qualitätsbewusste Arbeitsweise und Teamfähigkeit
• Engagement und Teamfähigkeit
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• Schichttätigkeit
• Zuverlässige, systematische und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Volljährigkeit aufgrund Schichttätigkeit erforderlich
• Ihre Fähigkeiten
• Gute Deutschkenntnisse
• Flexibilität
• Belastbarkeit

Aktuelle Stellenangebote:

Verantwortlichkeiten

• Bedienen und Rüsten der Tiefbohr- und Schleifmaschinen
• Ablaufstörungen an den Maschinen beheben
• Bedienen von automatisierten Fertigungsanlagen
  Zeig mehr +7
• Qualitätskontrollen nach festgelegtem Prüfumfang durchführen
• Beschicken der Anlagen mit Rohmaterial
• Wartungs- und Reinigungsarbeiten überwachen und nach Bedarf durchführen
• Durchführen von Werkzeugwechsel
• Durchführen von produktionsbegleitenden Messungen
• Behebung kleiner Störungen und Fehlfunktionen
• Durchführen von einfachen Wartungs- und Reinigungsarbeiten

Anforderung

• Abgeschlossene Berufsausbildung in einem Metallberuf
• Mehrjährige Erfahrung in der mechanischen Bearbeitung
• Technische Ausbildung wünschenswert
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• Prozesskenntnisse im Schleifen, Drehen oder Fügen vorteilhaft
• Ausgeprägtes technisches Verständnis
• Teamfähigkeit, sowie eine kommunikative- und selbstständige Arbeitsweise
• Verantwortungs- und Sicherheitsbewusstsein
• Hohes Qualitätsbewusstsein
• Bereitschaft zur Schichtarbeit
• Flexibilität, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
• Gute Deutschkenntnisse
• Flexibilität
• Teamfähigkeit
• Zuverlässigkeit

Aktuelle Stellenangebote:

Verantwortlichkeiten

• Sie führen und entwickeln den Bereich Instandhaltung und die zugeordneten Mitarbeiter
• Sie koordinieren die termin-, sach- und kostengerechte Wartung, Reparatur und Optimierung der Anlagen und entwickeln diese weiter
• Sie führen systematische Störungsanalysen durch und leiten daraus entsprechende Maßnahmen ab
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• Sie optimieren stetig das Ersatzteilmanagement
• Sie tragen die Verantwortung für alle Bauarbeiten an Gebäuden und der Infrastruktur im Werk
• Sie verantworten die Instandhaltung aller Anlagen des Standortes nach der jeweils passenden Instandhaltungsstrategie, zwecks Gewährleistung einer hohen Anlagenverfügbarkeit zu optimalen Kosten
• Sie sind verantwortlich für die Auswahl und Festlegung des Leistungsumfangs, sowie der Betreuung und Kontrolle externer Dienstleister
• Sicherstellung der Einhaltung relevanter gesetzlicher Vorgaben, sowie der betrieblichen Vorgaben in Bezug auf Arbeitssicherheit, Umweltschutz und Energie
• Unterstützung von Projekten von der Planung bis zur Realisierung

Anforderung

• Ingenieur, Techniker oder Meister mit langjähriger Erfahrung im Bereich Instandhaltung
• Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung in Maschinenbau, in der Instandhaltung oder einer verfahrenstechnischen Funktion
• Sie haben Freude an einer Führungsaufgabe und wollen immer das Beste aus sich und Ihrem Team herausholen
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• Engagement sowie Team und Kommunikationsfähigkeit zeichnen Sie aus
• Sie überzeugen mit einer eigenverantwortlichen, effizienten sowie strukturierten Arbeitsweise
• Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und ein routinierter Umgang mit MS Office, sowie branchenüblicher Software runden Ihr Profil ab

Aktuelle Stellenangebote:

Verantwortlichkeiten

• Erlernen grundlegender Kenntnisse in der Bedienung von Produktionsanlagen
• Aufbau von Kenntnissen zur Einstellung, Instandhaltung und Umrüstung moderner Maschinen
• Steuerung eines vorausschauenden Materialflusses
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• Vertiefung in Metall- oder Kunststofftechnik möglich
• Vertiefung in Metall- und Kunststofftechnik möglich

Anforderung

• 2 Jahre
• Übernahme zur Einstellung und Wartung von Produktionsmaschinen
• Fehlerdiagnose und Qualitätskontrolle
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• Ständige Weiterbildung
• Technisches Interesse
• Detailorientierte Arbeitsweise
• Flexibilität
• Kenntnisse an Mehrspindel Drehautomaten von Vorteil
• Teamfähigkeit
• Zuverlässigkeit

Aktuelle Stellenangebote:

Verantwortlichkeiten

• Eigenverantwortliche Steuerung und Sicherstellung der konzeptionellen & operativen Personalarbeit am Standort Eislingen im Einklang mit den rechtlichen Vorgaben und unternehmensinternen Regelungen
• Kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung der lokalen HR-Prozesse sowie der Organisation, ausgerichtet an unternehmensinternen Standards, Strukturen und globalen Best Practices
• Eigenverantwortliche Konzeption und Implementierung standortbezogener personalwirtschaftlicher Initiativen im Einklang mit der globalen/lokalen Strategie und in Abstimmung mit Werkleitung, Führungskräften und Betriebsrat
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• Beratung und Unterstützung des lokalen Managementteams bei allen Themenstellungen in den Bereichen Personal und Organisationsentwicklung sowie bei personalrelevanten Grundsatzfragen
• Steuerung und Förderung notwendiger Schulungsmaßnahmen für die Belegschaft vor Ort
• Direkter Ansprech- und Verhandlungspartner für lokale Arbeitnehmervertreter, Gewerkschaften sowie andere Gremien zu standortbezogenen Themenstellungen

Anforderung

• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt „Personalwesen“ oder vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Erfahrung in operativer und strategischer Personalarbeit, idealerweise in einem dynamischen, produzierenden Unternehmen
• Fundierte Kenntnisse und Erfahrung in verschiedenen HR-Prozessen sowie in der konstruktiven Begleitung von Transformationsprozessen
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• Umfassende Kenntnisse des Arbeits- und Tarifrechts in der Metall- und Elektroindustrie
• Überzeugungskraft, Durchsetzungsstärke sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative, Verbindlichkeit und Zuverlässigkeit
• Gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ausgeprägte Hands-on Mentalität und Umsetzungsstärke
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

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